我是13年12月份在某公司上岗的，11月份被派遣到现在用人单位，至今怀孕6个月了。5月份想休产假，现单位告诉我没有产假，休假就等于自动离职！我们之间也没有正规劳务合同，只有来时填的一张履历表，这种情况该怎么办？
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