智律网整理 责任编辑:丽丽 2017-10-13 11:51:37 此文已帮助过 664人
申诉人 | 被诉人 | ||||||
姓名或单位名称 | 姓名或单位名称 | ||||||
单位性质 | 单位性质 | ||||||
法定代表人姓名 | 职务 | 法定代表人姓名 | 职务 | ||||
性别 | 年龄 | 性别 | 年龄 | ||||
民族或国籍 | 文化程度 | 民族或国籍 | 文化程度 | ||||
工作单位 | 工作单位 | ||||||
地址 | 地址 | ||||||
电话 | 电话 | ||||||
邮编 | 邮编 |
请求事项:
事实和理由(包括证据和证据来源,证人姓名和住址等情况):
此致
人事争议仲裁委员会
申诉人:_____(签名或盖章)
__________年_____月_____日
附:1.副本____份;
2.物证____件;
3.书证____件。
注:1.申诉书应用钢笔书写或打印。
2.请求事项应简明扼要地写明具体要求。
3.事实和理由部分空格不够用时,可用同样大小纸续加中页。
4.申诉书副本份数,应按被诉人人数提交。
人事争议仲裁申诉书说明
一、本申诉书样本是根据《人事争议处理暂行规定》第十二条规定制作的。
二、本申诉书是为指导人事争议当事人进行仲裁申诉时,供申诉人使用的。
三、申诉人在书写申诉时,应用钢笔或打印。申诉书由正本和副本组成,副本份数应按被诉人数提交,由人事争议仲裁委员会送达被诉人。
四、“请求事项”是指申诉要达到的目的和要求,应具体写明。
五、“事实与理由”部分应注意将证据、证人的详细情况写明。空格不够用时,可续加中页。
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